В 2027 году 241 рабочих и 124 нерабочих дней; норма при 40-часовой неделе — 1 922 часов.
Рабочих дней
241
Нерабочих дней
124
Праздничных дат
20
Норма, часов
1 9221 729,2
ожидается Решение Кабинета министров на 2027 год ещё не опубликовано (обычно выходит в декабре). Фиксированные праздники взяты из Трудового кодекса, даты Рамазан-байрама и Курбан-байрама — из астрономического календаря хиджры, переносы рассчитаны по правилу кодекса; решение может добавить дополнительный выходной.
праздникперенесённый выходнойвыходнойсокращённый день, 7 часов
Самые выгодные дни для отпуска
Возьмите 2 дня отпуска — 5 дней отдыха подряд
Отпуск: 18–19 января · отдых: 16–20 января · ожидаетсяРассчитать →
Возьмите 2 дня отпуска — 5 дней отдыха подряд
Отпуск: 21–22 января · отдых: 20–24 января · ожидаетсяРассчитать →
Возьмите 2 дня отпуска — 9 дней отдыха подряд
Отпуск: 11–12 марта · отдых: 6–14 марта · ожидаетсяРассчитать →
Возьмите 3 дня отпуска — 9 дней отдыха подряд
Отпуск: 19–21 мая · отдых: 15–23 мая · ожидаетсяРассчитать →
Возьмите 1 день отпуска — 4 дня отдыха подряд
Отпуск: 14 июня · отдых: 12–15 июня · ожидаетсяРассчитать →
Возьмите 3 дня отпуска — 6 дней отдыха подряд
Отпуск: 16–18 июня · отдых: 15–20 июня · ожидаетсяРассчитать →
Возьмите 3 дня отпуска — 9 дней отдыха подряд
Отпуск: 10–12 ноября · отдых: 6–14 ноября · ожидаетсяРассчитать →
Отпуск считается в календарных днях; здесь берутся только рабочие дни. Делить отпуск можно с согласия работодателя, и одна из частей должна быть не меньше 14 календарных дней (ст. 137.1).
Праздничные дни установлены статьёй 105 Трудового кодекса; даты Новруза, Рамазана и Курбана ежегодно утверждает Кабинет министров. День всенародной скорби (20 января) не считается рабочим днём. Если праздник или день скорби выпадает на выходной, выходным становится следующий рабочий день; при совпадении двух праздников также даётся дополнительный выходной. Предпраздничный рабочий день сокращается на час (ст. 96). Правила даны для 5-дневной недели; при 6-дневной число выходных иное.
Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsi — bayramlar (maddə 105)
