Ana səhifə Kalkulyatorlar İş günləri təqvimi 2026
Noyabr 19 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Dekabr 22 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Yanvar 19 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Fevral 20 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
Mart 14 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Aprel 22 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
May 17 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
İyun 20 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
İyul 23 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Avqust 21 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Sentyabr 22 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Oktyabr 22 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Noyabr 19 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Dekabr 22 iş günü
B.e Ç.a Ç C.a C Ş B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
3 gün məzuniyyət götür — 9 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 11–13 noyabr · istirahət: 7–15 noyabr
Hesabla →
3 gün məzuniyyət götür — 10 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 28–30 dekabr · istirahət: 26 dekabr 2026 – 4 yanvar 2027
Hesabla →
2 gün məzuniyyət götür — 5 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 18–19 yanvar · istirahət: 16–20 yanvar · gözlənilən
Hesabla →
2 gün məzuniyyət götür — 5 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 21–22 yanvar · istirahət: 20–24 yanvar · gözlənilən
Hesabla →
2 gün məzuniyyət götür — 9 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 11–12 mart · istirahət: 6–14 mart · gözlənilən
Hesabla →
3 gün məzuniyyət götür — 9 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 19–21 may · istirahət: 15–23 may · gözlənilən
Hesabla →
1 gün məzuniyyət götür — 4 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 14 iyun · istirahət: 12–15 iyun · gözlənilən
Hesabla →
3 gün məzuniyyət götür — 6 gün ardıcıl istirahət
Məzuniyyət: 16–18 iyun · istirahət: 15–20 iyun · gözlənilən
Hesabla →
Məzuniyyət təqvim günü ilə sayılır; burada götürülən günlər yalnız iş günləridir. Məzuniyyəti hissələrə bölmək işəgötürənin razılığı ilə olur və hissələrdən biri ən azı 14 təqvim günü olmalıdır (m. 137.1).
40 saat
36 saat
Yanvar İstirahət 9 · Bayram 3 19 iş günü151 135,8 Saat
Fevral İstirahət 8 · Bayram 0 20 iş günü160 144 Saat
Mart İstirahət 11 · Bayram 6 14 iş günü111 99,8 Saat
Aprel İstirahət 8 · Bayram 0 22 iş günü176 158,4 Saat
May İstirahət 11 · Bayram 3 17 iş günü134 120,4 Saat
İyun İstirahət 8 · Bayram 2 20 iş günü159 143 Saat
İyul İstirahət 8 · Bayram 0 23 iş günü184 165,6 Saat
Avqust İstirahət 10 · Bayram 0 21 iş günü168 151,2 Saat
Sentyabr İstirahət 8 · Bayram 0 22 iş günü176 158,4 Saat
Oktyabr İstirahət 9 · Bayram 0 22 iş günü176 158,4 Saat
Noyabr İstirahət 9 · Bayram 2 19 iş günü152 136,8 Saat
Dekabr İstirahət 8 · Bayram 1 22 iş günü175 157,4 Saat
2026 241 iş günü1 922 1 729,2 Saat
İstirahət sütunu həftəsonları və köçürülmüş istirahət günlərini birlikdə sayır. Saat: 40 saatlıq həftə, bayramqabağı günlər 7 saat. Bayram sütunu unikal tarixləri sayır: 20–21 mart həm Novruz, həm Ramazan, 28 may həm Qurban, həm Müstəqillik Günüdür; qanundakı bayram sayı (19) ona görə təqvimdəki tarix sayından (17) çoxdur.
36 saatlıq həftə qısaldılmış iş vaxtı olan işçilər üçündür (Əmək Məcəlləsi, m. 91): gündə 7,2 saat, bayramqabağı gün 6,2 saat.
Hər bayramın tarixi, neçə gün istirahət olduğu, köçürülən günlər və uzun istirahətlər bayramlar səhifəsindədir.
Bayramlar 2026 →
2026-cı ildə neçə iş günü var?
2026-cı ildə 5 günlük iş həftəsi ilə 241 iş günü, 124 qeyri-iş günü var (99 həftəsonu, 17 bayram və hüzn günü, 8 köçürülmüş istirahət günü). 40 saatlıq iş həftəsi üçün illik iş vaxtı norması 1 922 saatdır.
2026-cı ildə bayram günləri hansılardır?
Yeni il (1–2 yanvar), 20 Yanvar Ümumxalq Hüzn Günü, 8 Mart, Novruz (20–24 mart), Ramazan bayramı (20 mart, 21 mart), 9 May, Qurban bayramı (27 may, 28 may), 28 May Müstəqillik Günü, 15 İyun Milli Qurtuluş Günü, 26 İyun Silahlı Qüvvələr Günü, 8 Noyabr Zəfər Günü, 9 Noyabr Dövlət Bayrağı Günü və 31 Dekabr Həmrəylik Günü. Bayram istirahət gününə düşəndə növbəti iş günü istirahət günü olur.
Bayramqabağı iş günü neçə saatdır?
Əmək Məcəlləsinin 96-cı maddəsinə görə bayram günündən əvvəlki iş günü bir saat qısaldılır: 40 saatlıq həftədə 7 saat. 2026-cı ildə belə 6 gün var: 19 yanvar, 19 mart, 8 may, 26 may, 25 iyun, 30 dekabr.
Bayram istirahət gününə düşəndə nə olur?
Əmək Məcəlləsinin 105-ci maddəsinə görə bayram günü həftəlik istirahət gününə düşərsə, növbəti iş günü istirahət günü sayılır. 2026-cı ildə bu qaydaya görə 8 iş günü istirahət gününə çevrilib: 9 mart, 25 mart, 26 mart, 27 mart, 30 mart, 11 may, 29 may, 10 noyabr.
Əmək haqqı kalkulyatoru
Gross maaşdan net maaşa və əksinə: gəlir vergisi, DSMF, işsizlik və tibbi sığorta, işəgötürənin xərci.
Məzuniyyət kalkulyatoru
Məzuniyyət haqqı: orta maaş, bayram günləri ilə uzanma, işə çıxma tarixi, əlinizə çatan məbləğ.
Son haqq-hesab kalkulyatoru
İşdən çıxanda son haqq-hesab: son ayın maaşı, istifadə olunmamış məzuniyyətin kompensasiyası, ixtisar müavinəti.
Xəstəlik vərəqəsi kalkulyatoru
Xəstəlik vərəqəsi (bülleten) müavinəti: işəgötürən və DSMF-nin payı, vergi, əlinizə çatan məbləğ.
Bayram günləri Əmək Məcəlləsinin 105-ci maddəsi ilə müəyyən edilir; Novruz, Ramazan və Qurban bayramlarının tarixlərini hər il Nazirlər Kabineti təsdiqləyir. Ümumxalq Hüzn Günü (20 Yanvar) iş günü sayılmır. Bayram və ya hüzn günü istirahət gününə düşəndə növbəti iş günü istirahət günü olur; iki bayram üst-üstə düşəndə də əlavə istirahət günü verilir. Bayramqabağı iş günü bir saat qısaldılır (m. 96). Bu qaydalar 5 günlük iş həftəsi üçündür; 6 günlük həftədə istirahət günlərinin sayı fərqlidir.
Rəsmi rəqəm: 241 iş günü, 1 922 saat. Bu səhifənin hesablaması onunla üst-üstə düşür; yoxlanılıb: 2026-09-20. Nazirlər Kabinetinin 2026-cı il üçün Novruz, Ramazan və Qurban bayramları günlərinin müəyyən edilməsi haqqında qərarı Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyi — 2026-cı ilin istehsalat təqvimi Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsi — bayramlar (maddə 105)
